Transparência – clareza em cada ação;
Alegria – forma de estar no dia-a-dia do funcionamento institucional;
Confidencialidade – o sigilo é parte essencial da ética profissional;
Respeito – lema que rege o bom funcionamento de uma Instituição;
Imparcialidade – isentos de interesses não relevantes para o crescimento e desenvolvimento da Instituição;
Eficiência – ser fonte de resolução de problemas em vez de obstáculos;
Responsabilidade – para com os nossos Clientes, familiares e sócios é nosso dever primordial;
Rigor – assegurar um desempenho profissional e competente;
Solidariedade – uma constante nas nossas intervenções;
Polivalência – formação nas várias áreas de intervenção dada aos colaboradores;
Boas Práticas – forma como se procede em cada ação desenvolvida na Instituição;
Honestidade/Lealdade – cumprimento fiel no nosso compromisso.
Ser a Instituição de Referência em Ação Social, nomeadamente no apoio prestado à 3ª Idade e Comunidade mais fragilizada que advém da forte ligação que existe com o meio em que está inserida e de Excelência pela sua capacidade de intervenção.
O principal objetivo do Centro Social é conseguir melhorar a resposta no envelhecimento e na situação de dependência dos idosos.
A permanência dos idosos nas suas casas, com maior autonomia e mais qualidade de vida parece-nos cada vez mais a resposta ideal e justifica a importância e dimensão desta área de investimento.
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